על פי חוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב], תשנ"ה-1995, מחלת מקצוע מוגדרת כמחלה אשר נגרמה לעובד כתוצאה מתנאי עבודתו.
משרד עו"ד לירן גודיס עוסק בייצוג נפגעים ובני משפחותיהם בתביעות להכרה במחלת מקצוע מול המוסד לביטוח לאומי, חברות הביטוח והפנסיה. אם חלילה נפגעת כתוצאה מתנאי העבודה שלך, אנו מזמינים אותך ליצור עימנו קשר ב – 072-2570545 ונשמח להעניק לך ייעוץ משפטי ראשוני, ללא כל התחייבות מצידך.
מהי מחלת מקצוע?
כאמור, מחלת מקצוע היא מחלה אשר נוצרת כתוצאה מתנאי העבודה של העובד. לדוגמא, עובד אשר היה חשוף לגורמים מסרטנים (אסבסט, חומרי הדברה וכדומה) עלול לחלות במרוצת השנים בסרטן.
לעיתים קרובות, מחלות מקצוע הן מחלות כרוניות, קשות וחשוכות מרפא אשר עלולות להתפתח במהלך השנים כתוצאה מחשיפה לחומרים מסוכנים, רעש, קרינה, חיידקים וכדומה. תקנות הביטוח הלאומי אשר מתעדכנות בהתאם לפסיקה, הפיתוחים הטכנולוגיים והרפואיים בישראל כוללות רשימה סגורה של סוגי מחלות אשר מוגדרות כמחלות מקצוע (קטרקט, צפדת, מחלות פרקים, סרטן ריאות וכדומה).
מהם התנאים להכרה במחלת מקצוע במוסד לביטוח לאומי?
על מנת להכיר במחלת מקצוע כתאונת עבודה אשר מזכה את הנפגע בקצבאות חודשיות, מענקים וכספים מחברות הביטוח והפנסיה, הנפגע יידרש להוכיח כי מחלת המקצוע התפתחה מחוסר שיווי משקל של הגורמים הבאים:
- הגורמים המזיקים – תקנות הביטוח הלאומי להכרה במחלת מקצוע כוללים רשימה מלאה של גורמים אשר עלולים להזיק לבריאותו של העובד. בין הגורמים ניתן למצוא מתכות, גזים, רעשים, קרינה, טפילים וכדומה.
- התנאים הסביבתיים במקום העבודה – התנאים הסביבתיים במקום העבודה משתנים בהתאם לאופי העבודה. באופן כללי, ניתן לחלק את כלל העובדים במשק ל – 2 קבוצות עיקריות, מקרוקלימטיים לעובדי חוץ ומיקרוקלימטיים לעובדי פנים.
- העובד – הקשר בין הגורמים המזיקים ותנאי העבודה על העובד.
עורך דין מומחה למחלות מקצוע
לצערנו, פעמים רבות מחלות מקצוע מתפתחות לאורך שנים רבות, כך שהנפגע ומשפחתו מתקשים לקשר בין תנאי העסקה למחלה.
עורך דין מנוסה, מיומן ובעל ניסיון בתחום יוכל להצביע על הקשר בין המחלה לתנאי המקצוע, לגבש את כל הראיות הרלוונטיות בתיק ובסופו של דבר, להשיג לנפגע ומשפחתו פיצוי כספי מקסימלי בהתאם לקבוע בחוק.
משרד עו"ד לירן גודיס עוסק בייצוג נפגעים בתביעות עבודה, מחלת מקצוע ומיקרוטראומה מול המוסד לביטוח לאומי, חברות הביטוח והפנסיה כאשר שכר הטרחה במשרד נגבה באחוזים מתוך הסכום שיתקבל על בסיס הצלחה בלבד, כך שאין לך מה להפסיד.
לקבלת ייעוץ משפטי ראשוני או לקבלת הערכה לגובה הפיצוי הכספי שמגיע לך, ניתן ליצור עימנו קשר ב – 072-2570545 ונשמח לעמוד לרשותך.